
Offrez-vous une clé de sécurité face aux conflits
La médiation : un levier de performance sociale et de sérénité pour votre organisation.
Les tensions et conflits non résolus dans une entreprise coûtent cher : en énergie, en climat social et en productivité.
Ces coûts cachés représentent un budget considérable, souvent invisible, mais lourd de conséquences.
Que vous soyez dirigeant, DRH ou manager, il existe une solution rapide, structurée et confidentielle pour sortir de l’impasse :
👉 Nos partenariats de médiation.
LISTE DES PROBLÈMES TRAITÉS
À quels problèmes répond notre accompagnement ?
- Conflits entre collaborateurs
- Blocages hiérarchiques
- Climat social dégradé
- Arrêts de travail à répétition
- Tensions lors de changements d’organisation
- Coûts RH invisibles
- Alternative efficace aux prud’hommes

POURQUOI ME FAIRE INTERVENIR
Faire intervenir un tiers neutre, indépendant et impartial, c’est créer un espace de sécurité et de confidentialité pour vos salariés.
C’est leur permettre de s’exprimer sans peur…
Et donner toutes les chances à la résolution du conflit, sans perdre vos talents clés.
ZONE D’INTERVENTION
Basé à Angers, UnisVers intervient dans tout le Pays de la Loire :
Nantes, Le Mans, Cholet, Laval, La Roche-sur-Yon, et partout en France.
Une médiation qui est impartiale, neutre et indépendante
UnisVers s’engage sur la résolution de conflits : nous ne sommes pas de simples gestionnaires. La résolution de conflits ne se limite pas à la simple gestion d’un désaccord. Chez UnisVers, j’interviens au cœur des émotions pour résoudre véritablement les tensions, qu’elles soient personnelles ou professionnelles. Les interventions ciblent les racines des conflits : malentendus, attentes, non-dits, incompréhensions…

Voir mes offres
Les offres présentées ci-dessous sont des bases.
Elles sont adaptables selon vos besoins, votre situation et votre budget.
N’hésitez pas à me contacter pour co-construire la formule qui vous conviendra le mieux.






Vous faites face à une situation tendue ?
Vous souhaitez mettre en place un partenariat de médiation pour votre structure ?
👉 Premier échange offert, sans engagement.
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